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Inside Sales Team Lead Fleet(m/w/x)
Verantwortung für ein wachstumsstarkes B2B-Geschäftsfeld im Flottenbereich, inklusive Teamaufbau und -führung. Fünf Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im Inside Sales, erforderlich. Fokus auf Gleichstellung, Diversität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise Inside Sales
- Leadership mit Persönlichkeit
- Unternehmerisches Mindset
- Strategisches Denken
- Starke Ergebnisorientierung
- Vertriebserfahrung
- Flexibilität
- Umgang mit Branchen und Entscheidern
- Analyse komplexer Prozesse und Umsetzung
- Professionelle Kommunikation
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Freude am telefonischen Austausch
- Kommerzielle Kompetenz
- Chancenidentifikation
- Nutzung von Analysen (Upselling, Cross-Selling)
- Strukturiertes Pipeline-Management
- CRM-Management
- Steuerung hoher Outbound-Aktivität
- Effektive Account-Priorisierung
- Pflege präziser CRM-Dokumentation
Aufgaben
- Wachstumsstarkes Geschäftsfeld verantworten
- B2B-Vertriebsteam mit Wachstumszielen aufbauen
- B2B-Vertriebsteam mit Wachstumszielen leiten
- Strategien für Kundenportfolio-Wachstum entwickeln
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Umfeld für Eigenverantwortung und Zusammenarbeit schaffen
- Individuelle Stärken der Mitarbeiter:innen fördern
- Kontinuierliche Teamentwicklung fördern
- Regelmäßige Performance-Meetings durchführen
- Feedbackgespräche führen
- Umsetzung der Vertriebsstrategie sicherstellen
- Umsatz- und Profitabilitätsziele erreichen
- Markt- und Kundenpotenziale analysieren
- Strategische Maßnahmen ableiten
- KPIs monitoren
- Reportings für das Management erstellen
- Team bei Entwicklung maßgeschneiderter Portfolio-Lösungen unterstützen
- Maßnahmen für Kundenbindung und Wachstum umsetzen
- Effiziente Nutzung von Salesforce CRM sicherstellen
- Datengetriebene Entscheidungsprozesse fördern
- Team-Expertise durch Trainings fördern
- Best-Practice-Sharing im Team fördern
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Microsoft Office
- CRM
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
- Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes Team
- Echter Zusammenhalt
- Offene Kommunikation
- Positives Miteinander
- Echte Wertschätzung
- Diversität
Mentoring & Coaching
- Gegenseitige Unterstützung
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Modernes Büro
- Modernes Büro
Team Events & Ausflüge
- Gemeinsame Erlebnisse
Sonstige Vorteile
- Gleichstellung
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Noch nicht perfekt?
- bp Business Services Germany GmbHVollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenBochum
- SELECTA Professional Solutions GmbH
Verkaufsleiter Neu- oder Gebrauchtwagen(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorDüsseldorf, Duisburg, Essen, Leverkusen, Mülheim an der Ruhr, Neuss, Solingen, Velbert, Wuppertal, Hagen - Radius Limited
Outbound Sales Manager B2B(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEssen - STARK Deutschland GmbH
Vertriebsaußendienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRecklinghausen - STARK Deutschland GmbH
Vertriebsaußendienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRecklinghausen
Inside Sales Team Lead Fleet(m/w/x)
Verantwortung für ein wachstumsstarkes B2B-Geschäftsfeld im Flottenbereich, inklusive Teamaufbau und -führung. Fünf Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im Inside Sales, erforderlich. Fokus auf Gleichstellung, Diversität und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise Inside Sales
- Leadership mit Persönlichkeit
- Unternehmerisches Mindset
- Strategisches Denken
- Starke Ergebnisorientierung
- Vertriebserfahrung
- Flexibilität
- Umgang mit Branchen und Entscheidern
- Analyse komplexer Prozesse und Umsetzung
- Professionelle Kommunikation
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office
- Freude am telefonischen Austausch
- Kommerzielle Kompetenz
- Chancenidentifikation
- Nutzung von Analysen (Upselling, Cross-Selling)
- Strukturiertes Pipeline-Management
- CRM-Management
- Steuerung hoher Outbound-Aktivität
- Effektive Account-Priorisierung
- Pflege präziser CRM-Dokumentation
Aufgaben
- Wachstumsstarkes Geschäftsfeld verantworten
- B2B-Vertriebsteam mit Wachstumszielen aufbauen
- B2B-Vertriebsteam mit Wachstumszielen leiten
- Strategien für Kundenportfolio-Wachstum entwickeln
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
- Umfeld für Eigenverantwortung und Zusammenarbeit schaffen
- Individuelle Stärken der Mitarbeiter:innen fördern
- Kontinuierliche Teamentwicklung fördern
- Regelmäßige Performance-Meetings durchführen
- Feedbackgespräche führen
- Umsetzung der Vertriebsstrategie sicherstellen
- Umsatz- und Profitabilitätsziele erreichen
- Markt- und Kundenpotenziale analysieren
- Strategische Maßnahmen ableiten
- KPIs monitoren
- Reportings für das Management erstellen
- Team bei Entwicklung maßgeschneiderter Portfolio-Lösungen unterstützen
- Maßnahmen für Kundenbindung und Wachstum umsetzen
- Effiziente Nutzung von Salesforce CRM sicherstellen
- Datengetriebene Entscheidungsprozesse fördern
- Team-Expertise durch Trainings fördern
- Best-Practice-Sharing im Team fördern
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Microsoft Office
- CRM
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
- Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes Team
- Echter Zusammenhalt
- Offene Kommunikation
- Positives Miteinander
- Echte Wertschätzung
- Diversität
Mentoring & Coaching
- Gegenseitige Unterstützung
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Modernes Büro
- Modernes Büro
Team Events & Ausflüge
- Gemeinsame Erlebnisse
Sonstige Vorteile
- Gleichstellung
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Über das Unternehmen
bp Business Services Germany GmbH
Branche
Sales
Beschreibung
Das Unternehmen ist im Bereich Energie und Mobilitätslösungen tätig und bietet Kunden von klassischen Kraftstoffen bis hin zu Ladeinfrastruktur und innovativen Onroad-Services an.
Noch nicht perfekt?
- bp Business Services Germany GmbH
Insides Sales Account Manager Fleet(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenBochum - SELECTA Professional Solutions GmbH
Verkaufsleiter Neu- oder Gebrauchtwagen(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorDüsseldorf, Duisburg, Essen, Leverkusen, Mülheim an der Ruhr, Neuss, Solingen, Velbert, Wuppertal, Hagen - Radius Limited
Outbound Sales Manager B2B(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEssen - STARK Deutschland GmbH
Vertriebsaußendienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRecklinghausen - STARK Deutschland GmbH
Vertriebsaußendienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRecklinghausen