Wiener Konzerthaus
Human Resources Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Wien
ab 2.900 / Monat
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
RIRiedel Communications
HR-Manager(m/w/x)
Wien
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Ganzheitliche HR-Betreuung für Medien-, Sport- und Unterhaltungsunternehmen in Österreich und der Schweiz. Mehrjährige HR-Erfahrung in Österreich mit Kenntnissen im Arbeitsrecht und Betriebsrat-Zusammenarbeit erforderlich. Mobiles Arbeiten im hybriden Modell, Essensgutscheine und Öffi-Zuschuss.
Anforderungen
- Mehrjährige HR-Rolle in Österreich, idealerweise international
- Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht, Erfahrung mit Betriebsräten/Partnern
- Umgang mit internationalen HR-Strukturen, Governance, Compliance
- Steuerung von HR-Prozessen über Schnittstellen
- Strukturierte, pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Eigenverantwortung, Durchsetzungsstärke, Verlässlichkeit im Stakeholder-Management
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Ganzheitliche HR-Betreuung für Österreich und die Schweiz übernehmen
- Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende sein
- HR-Aktivitäten koordinieren, steuern und umsetzen
- Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragen beraten
- Eng mit dem Betriebsrat in Österreich zusammenarbeiten
- Sicherstellung von Governance und Compliance vorantreiben
- Lokale arbeitsrechtliche und regulatorische Anforderungen einhalten
- Bestehende HR-Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln
- Klare, praxisnahe Prozesse im Rahmen globaler Leitplanken schaffen
- Sparringspartner:in für People Operations, Payroll-Provider und externe Dienstleister sein
- Klare Schnittstellen, Übergaben und Verantwortlichkeiten sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten im hybriden Modell
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Zuschuss zum Mittagessen
- Essensgutscheine
Öffi Tickets
- Beitrag zum öffentlichen Verkehr
Snacks & Getränke
- Obstkorb
- Kostenloser Kaffee
Team Events & Ausflüge
- Tischtennistisch
- Praktische Erfahrungen bei Sportveranstaltungen
Lockere Unternehmenskultur
- Tischfußball im Büro
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Weiterentwicklung
- Schulungen
- Seminare
Sonstige Vorteile
- Projekte
- Hands-on-Experience
- Dusche im Büro
- Schließfächer im Büro
- Praktische Erfahrungen bei Festivals
Firmenfahrrad
- Jobrad
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Praktische Erfahrungen bei Live-Produktionen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Riedel Communications erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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RIRiedel Communications
HR-Manager(m/w/x)
Wien
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Nejo KI-Zusammenfassung
Ganzheitliche HR-Betreuung für Medien-, Sport- und Unterhaltungsunternehmen in Österreich und der Schweiz. Mehrjährige HR-Erfahrung in Österreich mit Kenntnissen im Arbeitsrecht und Betriebsrat-Zusammenarbeit erforderlich. Mobiles Arbeiten im hybriden Modell, Essensgutscheine und Öffi-Zuschuss.
Anforderungen
- Mehrjährige HR-Rolle in Österreich, idealerweise international
- Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht, Erfahrung mit Betriebsräten/Partnern
- Umgang mit internationalen HR-Strukturen, Governance, Compliance
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Aufgaben
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- Eng mit dem Betriebsrat in Österreich zusammenarbeiten
- Sicherstellung von Governance und Compliance vorantreiben
- Lokale arbeitsrechtliche und regulatorische Anforderungen einhalten
- Bestehende HR-Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln
- Klare, praxisnahe Prozesse im Rahmen globaler Leitplanken schaffen
- Sparringspartner:in für People Operations, Payroll-Provider und externe Dienstleister sein
- Klare Schnittstellen, Übergaben und Verantwortlichkeiten sicherstellen
Berufserfahrung
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- Bachelor-AbschlussODER
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Abwechslungsreiche Aufgaben
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Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Riedel Communications erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Über das Unternehmen
Riedel Communications
Branche
Media
Beschreibung
Das Unternehmen ist der führende Anbieter von Live-Produktionstools in den Bereichen Medien, Sport und Unterhaltung.
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