Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Assistent:in(m/w/x)
Betreuung von Ein- und Austritten sowie Pflege von Personalstammdaten im HR-System. Mehrjährige Erfahrung in HR-Funktion, vorzugsweise Payroll/Sozialversicherung, erforderlich. Grosses Lernspektrum, abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung mit HR-Weiterbildung (z.B. HR-Assistent/in)
- Mehrjährige Erfahrung in HR-Funktion, vorzugsweise Payroll/Sozialversicherung
- Gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht (OR, ArG)
- Sicherer Umgang mit Schweizer Sozialversicherungen (AHV/IV/EO, ALV, BVG, UVG)
- Exakte, strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Diskretion
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift); weitere Sprachen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit HR-Systemen wünschenswert
Aufgaben
- Ein- und Austritte administrativ betreuen
- Personalstammdaten im HR-System pflegen und aktualisieren
- Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und HR-Dokumente erstellen
- Lohnmutationen, Sozialversicherungen und Quellensteuern unterstützen
- Krankheits- und Unfallmeldungen bearbeiten
- Mutterschaftsentschädigung und Militärersatz (EO) beantragen, abrechnen und kontrollieren
- Mitarbeiter:innen bei administrativen und personalrelevanten Fragen beraten
- Allgemeine administrative Aufgaben erledigen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- other – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- MS Office
- HR-Systemen
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes und kollegiales Team
- Flache Hierarchie
- Familiäres Umfeld
Weiterbildungsangebote
- Grosses Lernspektrum
Startup-Atmosphäre
- Schnelle Entscheidungswege
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Modernes Büro
- Moderne Infrastruktur
Team Events & Ausflüge
- Spass und Begeisterung im Team
Gefällt dir diese Stelle?
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- Sicherer Umgang mit Schweizer Sozialversicherungen (AHV/IV/EO, ALV, BVG, UVG)
- Exakte, strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Diskretion
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort und Schrift); weitere Sprachen von Vorteil
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Aufgaben
- Ein- und Austritte administrativ betreuen
- Personalstammdaten im HR-System pflegen und aktualisieren
- Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und HR-Dokumente erstellen
- Lohnmutationen, Sozialversicherungen und Quellensteuern unterstützen
- Krankheits- und Unfallmeldungen bearbeiten
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Berufserfahrung
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Benefits
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- Spass und Begeisterung im Team
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Über das Unternehmen
FIEGE
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen bietet abwechslungsreiche Aufgaben in vielen verschiedenen Unternehmensbereichen und an zahlreichen Standorten.
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