Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Head of Sales & Service Excellence(m/w/x)
Entwicklung des Verkaufsbereichs und Vermittlung von Qualitätsstandards für dunkel gebackenes Bio-Brot und Gebäck; Führung von Area Managern. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften erforderlich. Regelmäßige Reisetätigkeit zu Filialen.
Anforderungen
- Gastgeberqualitäten sowie Gespür für Qualität und Atmosphäre
- Hoher Qualitätsanspruch und Wille zur nachhaltigen Verbesserung
- Empathischer, klarer und offener Führungsstil
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Weitblick
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften
- Ausgeprägte Leadership-Skills und Mitarbeiterentwicklung
- Erfahrung in der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
- Wirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
- Fundierte Erfahrung im Change-Management
- Bereitschaft zur Filialpräsenz und Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Den Verkaufsbereich gemeinsam mit der Geschäftsführung weiterentwickeln
- Die Gastgeber:innen-Mentalität sowie Qualitätsstandards nachhaltig vermitteln
- Area Manager:innen führen und in ihrer Führungsrolle stärken
- Klarheit, Verbindlichkeit und ein gemeinsames Führungsverständnis sicherstellen
- Die wirtschaftliche Entwicklung der Filialen verantworten
- Hohe Servicequalität und gelebte Gastgeber:innen-Kultur gewährleisten
- Veränderungsprozesse begleiten und Orientierung im Team schaffen
- Neue Anforderungen klar kommunizieren und deren Umsetzung abschließen
- Ruhe, Struktur und Konsequenz in Entwicklungsprozesse bringen
- Die strategische Ausrichtung in den operativen Alltag übersetzen
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Führerschein Klasse B
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Schlüsselrolle in innovativem Unternehmen
Startup-Atmosphäre
- Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aktiver Einfluss auf Weiterentwicklung
Sonstige Vorteile
- Wertschätzung für Leistung
- MARTIN-AUER-Backstagepass
Weiterbildungsangebote
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Mentoring & Coaching
- Begleitende Coachings
Firmenwagen
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
Moderne Technikausstattung
- MacBook zur privaten Nutzung
- iPhone zur privaten Nutzung
Gefällt dir diese Stelle?
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Noch nicht perfekt?
- MARTIN AUER GmbHVollzeitnur vor OrtManagementGrazab 63.000 / Jahr
- MARTIN AUER GmbH
Store Manager:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGrazab 3.500 / Monat - MARTIN AUER GmbH
Flagshipstore Manager:in für unser Atelier(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorGrazab 3.500 / Monat - MARTIN AUER GmbH
Kolleg:in für Service & Verkauf(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorGrazab 2.030 / Monat - Zeppelin Österreich GmbH
Serviceleiter:in für Baumaschinen(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorGrazab 65.000 / Jahr
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Entwicklung des Verkaufsbereichs und Vermittlung von Qualitätsstandards für dunkel gebackenes Bio-Brot und Gebäck; Führung von Area Managern. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften erforderlich. Regelmäßige Reisetätigkeit zu Filialen.
Anforderungen
- Gastgeberqualitäten sowie Gespür für Qualität und Atmosphäre
- Hoher Qualitätsanspruch und Wille zur nachhaltigen Verbesserung
- Empathischer, klarer und offener Führungsstil
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Weitblick
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften
- Ausgeprägte Leadership-Skills und Mitarbeiterentwicklung
- Erfahrung in der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
- Wirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
- Fundierte Erfahrung im Change-Management
- Bereitschaft zur Filialpräsenz und Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Den Verkaufsbereich gemeinsam mit der Geschäftsführung weiterentwickeln
- Die Gastgeber:innen-Mentalität sowie Qualitätsstandards nachhaltig vermitteln
- Area Manager:innen führen und in ihrer Führungsrolle stärken
- Klarheit, Verbindlichkeit und ein gemeinsames Führungsverständnis sicherstellen
- Die wirtschaftliche Entwicklung der Filialen verantworten
- Hohe Servicequalität und gelebte Gastgeber:innen-Kultur gewährleisten
- Veränderungsprozesse begleiten und Orientierung im Team schaffen
- Neue Anforderungen klar kommunizieren und deren Umsetzung abschließen
- Ruhe, Struktur und Konsequenz in Entwicklungsprozesse bringen
- Die strategische Ausrichtung in den operativen Alltag übersetzen
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Schlüsselrolle in innovativem Unternehmen
Startup-Atmosphäre
- Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Aktiver Einfluss auf Weiterentwicklung
Sonstige Vorteile
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- MacBook zur privaten Nutzung
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Über das Unternehmen
MARTIN AUER GmbH
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen ist auf die Herstellung von dunkel gebackenem Bio-Brot und Gebäck spezialisiert.
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Area Manager:in (m/w/d)(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGrazab 63.000 / Jahr - MARTIN AUER GmbH
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Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorGrazab 2.030 / Monat - Zeppelin Österreich GmbH
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Vollzeitnur vor OrtSeniorGrazab 65.000 / Jahr