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HAHateAid

Head of Marketing & Communications(m/w/x)

Berlin
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSenior

Strategische Kommunikationsplanung für digitale Menschenrechte bei einer Non-Profit-Organisation, inklusive Budgetverantwortung. Expertenstatus in strategischer Kommunikation, Short Copy und Social Media erforderlich. Urban Sports Mitgliedschaft und regelmäßiges Führungskräftecoaching.

Anforderungen

  • Wohnsitz und gewöhnlicher Aufenthaltsort in Deutschland
  • Studium oder Ausbildung in Geisteswissenschaften, Politikwissenschaften, Journalismus, PR, Publizistik oder relevanten Bereichen (hilfreich, keine Voraussetzung)
  • Wichtigkeit von Persönlichkeit und Expertise über formale Abschlüsse
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im erforderlichen Bereich
  • Personalverantwortung für mittlere bis größere Teams
  • Expertise in Strategischer Kommunikation
  • Expertise in Short Copy
  • Expertise in Social Media Plattformen
  • Tiefgreifendes Verständnis von Kampagnen und Long Copy Texten
  • Aktualität bei politischen Entwicklungen und Weltgeschehen
  • Fähigkeit zur Einordnung relevanter Kommunikationsthemen
  • Grundverständnis von Brand/Corporate Identity
  • Grundverständnis von Kleinspendenfundraising
  • Fachwissen zu Digitaler Gewalt und Desinformation
  • Exzellente schriftliche und verbale Kommunikationsfähigkeiten (Deutsch)
  • Fähigkeit zur inklusiven, prägnanten, einfachen und zielgruppenspezifischen Darstellung komplexer Themen
  • Gute Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Projekt- und Zeitmanagementfähigkeiten
  • Überblick bei parallelen Themen mit hoher Informationsdichte
  • Fähigkeit zum Aufsetzen, Weiterentwickeln und Implementieren von Prozessen
  • Vertrautheit mit Prozessmanagementtools
  • Kenntnis neuester digitaler Trends/Innovationen
  • Fähigkeit zur Ableitung kreativer Ideen zur Sichtbarkeits- und Reichweitensteigerung
  • Eigeninitiative und Proaktivität bei Einarbeitung in neue Themen/Tools
  • Freude am Testen neuer Ansätze
  • Fähigkeit zur Erfolgsbewertung anhand relevanter KPIs
  • Empathie und Abgrenzungsfähigkeit
  • Klare Linie und Entscheidungsfreude
  • Eintreten für Überzeugungen/Ideen
  • Fähigkeit zur kritischen Hinterfragung eigener Standpunkte
  • Sehr hohes Qualitätsbewusstsein
  • Fähigkeit zur Unterscheidung von Exzellenz und Perfektionismus
  • Leidenschaft für das Thema und die Vision
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Ownership
  • Wichtigkeit der Personalführung
  • Freude an fachlicher und disziplinarischer Teamführung
  • Lust auf aktives Einbringen ins Recruiting und Teamausbau
  • Vertrautheit mit digitalen Tools zur Organisation/Kommunikation
  • Sicherheit in der Anwendung des MS Office-Pakets
  • Wertschätzung vielseitiger Gesellschaft
  • Wille zur Weiterentwicklung, Blickwinkelwechsel und Dazulernen
  • Fähigkeit, Themen durch Best Practices und Netzwerk voranzubringen

Aufgaben

  • Budget- und Ressourcenplanung verantworten
  • Strategische Bereichsausrichtung verantworten
  • Organisationsvision und -ziele berücksichtigen
  • Strategische Kommunikationsstrategie verantworten
  • Teamübergreifende Kommunikationsplanung verantworten
  • Relevante Themen intern platzieren
  • Relevante Themen extern platzieren
  • Corporate Identity pflegen
  • Corporate Identity weiterentwickeln
  • Corporate Identity intern transportieren
  • Corporate Identity extern transportieren
  • Redaktion mit Expertise unterstützen
  • Campaigning mit Expertise unterstützen
  • Presse mit Expertise unterstützen
  • Krisenteam mit Expertise unterstützen
  • Wichtige strategische Impulse geben
  • Kommunikationsangle mitentwickeln
  • Strategische Planung im Kleinspendenfundraising unterstützen
  • Content Vermarktung unterstützen
  • Kampagnen mit Expertise unterstützen
  • Mailings mit Expertise unterstützen
  • Kommunikative Herausforderungen unterstützen
  • Zielgruppenspezifische Kommunikationsmaßnahmen konzipieren
  • Zielgruppenspezifische Marketingmaßnahmen konzipieren
  • Zielgruppenspezifische Fundraisingmaßnahmen konzipieren
  • Off- und Online Kommunikation konzipieren
  • Integrierte Kampagnen konzipieren
  • Lead- und Spendenkampagnen konzipieren
  • Unternehmenskooperationen konzipieren
  • Influencer:innenkooperationen konzipieren
  • KPIs zur Maßnahmen-Evaluierung definieren
  • Weitere Optimierungsschritte ableiten
  • Aktivitäten kontinuierlich optimieren
  • Eng mit Geschäftsführung zusammenarbeiten
  • Eng mit Team Leads zusammenarbeiten
  • Ganzheitliche Entscheidungen treffen
  • Transfer zwischen Organisations- und Teamzielen schaffen
  • Fachliche Führung übernehmen
  • Disziplinarische Führung übernehmen
  • Neue Mitarbeiter:innen einstellen
  • Produktive Arbeitsumgebung schaffen
  • Menschenzentrierte Arbeitsumgebung schaffen
  • Teaminterne Zusammenarbeit fördern
  • Teamübergreifende Zusammenarbeit fördern
  • Hilfestellung zum selbstorganisierten Arbeiten geben
  • Feedbackgespräche durchführen
  • Entwicklungsgespräche durchführen
  • Maßnahmen zum Teambuilding ergreifen
  • Mitarbeiter:innen bei Spannungen unterstützen

Berufserfahrung

  • 7 - 10 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • MS Office-Paket
  • Social Media Plattformen

Benefits

Weiterbildungsangebote

  • Workshops und Fortbildungen

Mentoring & Coaching

  • Regelmäßiges Führungskräftecoaching
  • Situative Beratung
  • Individuelle Supervision

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Urban Sports Mitgliedschaft

Mitarbeiterrabatte

  • Plattform für Mitarbeiter-Angebote

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge mit 30% Zuschuss

Mentale Gesundheitsförderung

  • Präventionspsychologie

Mehr Urlaubstage

  • Freizeitausgleich für jede Überstunde
  • 30 Tage Urlaub
  • Bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HateAid erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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