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Franchise Lead - Talent Pipeline(m/w/x)
Planung und Durchführung von Marktvorbereitung und Markteinführung für lebensverändernde Medikamente. Mehrjährige Führungserfahrung in Marketing und Vertrieb Pharma erforderlich. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Fokus auf lebenslanges Lernen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Naturwissenschaften o.ä.), idealerweise mit Master, Promotion oder MBA
- Mehrjährige Führungserfahrung in Marketing und Vertrieb Pharma
- Erfahrung in vergleichbarer Position mit Erfolgsbilanz in Motivation von Vertriebs- und Marketingteams
- Expertise in Kernbereichen der innovativen Pharmaindustrie wünschenswert
- Expertise in direkter und indirekter Teamführung
- Launch-Erfahrung zur Einführung neuer Indikationen/Produkte mit Zielerreichung
- Fundierte Produkt-, Markt- und Kundenkenntnisse im Bereich Specialty Care
- Business Driven Mindset
- Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit
- Situationsgerechter Einsatz von Führungsstilen
- Starke Kundenorientierung und vertriebsorientierte Denkweise
- Überdurchschnittliche analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Visionäre, zielstrebige und anpackende Persönlichkeit
- Hohes Maß an Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Leidenschaft, Ergebnisorientierung und Wille zur persönlichen Weiterentwicklung
- Hohes Empathie- und Motivationsvermögen
- Gute Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Tools
- Kenntnisse von CRM-Systemen
Aufgaben
- Marktvorbereitung und Markteinführung planen, durchführen und monitoren
- Frühe Produktstrategie für die Produkteinführung definieren und entwickeln
- Globales „Launch Readiness Framework“ lokalisieren und etablieren
- Vertriebsstrategie in spezialisierten Zentren und im niedergelassenen Bereich entwickeln und umsetzen
- X-funktionales Team lateral führen zur Entwicklung und Implementierung der Brandstrategie
- Team aufbauen, leiten, motivieren und weiterentwickeln
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Innendienst und Sales sicherstellen
- Proaktive Zusammenarbeit mit anderen Sales Bereichen bei Schnittstellenprojekten
- Mitarbeitende coachen und individuell entwickeln
- Omnichannel-Marketingansatz umsetzen und digitale Kommunikationswege etablieren
- Landesweite Umsetzung von Account-Strategien verantworten
- Zusammenarbeit mit relevanten Meinungsbildnern
- Strategische Projekte und Kooperationen unterstützen
- Opportunitäten entlang des Patienten-Pathways identifizieren
- Markt- und Potenzialanalysen zur Steigerung von Marktanteil und Brand durchführen
- Globale Produktstrategie als Kernmitglied globaler und EU Brand / Projekt Teams mitentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- Projektmanagement-Tools
- CRM-Systemen
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Fokus auf lebenslanges Lernen
Lockere Unternehmenskultur
- Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung
- Fokussiertes und leidenschaftliches Team
- Diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltiges Unternehmen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM Wellpass
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Modernes Büro
- Moderne Büroräume
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Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Naturwissenschaften o.ä.), idealerweise mit Master, Promotion oder MBA
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- Mitarbeitende coachen und individuell entwickeln
- Omnichannel-Marketingansatz umsetzen und digitale Kommunikationswege etablieren
- Landesweite Umsetzung von Account-Strategien verantworten
- Zusammenarbeit mit relevanten Meinungsbildnern
- Strategische Projekte und Kooperationen unterstützen
- Opportunitäten entlang des Patienten-Pathways identifizieren
- Markt- und Potenzialanalysen zur Steigerung von Marktanteil und Brand durchführen
- Globale Produktstrategie als Kernmitglied globaler und EU Brand / Projekt Teams mitentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Fokus auf lebenslanges Lernen
Lockere Unternehmenskultur
- Vertrauen, Wertschätzung und Raum für Mitgestaltung
- Fokussiertes und leidenschaftliches Team
- Diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
Fokus auf Nachhaltigkeit
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Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
AstraZeneca GmbH
Branche
Pharmaceuticals
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der weltweit führenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie und bietet lebensverändernde Medikamente an.
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