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Filialleiter:in Stellvertretung(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung, Kassieren und Aufbacken von Brot/Gebäck in Discountkette mit 2.900+ Mitarbeitern. Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil. Geregelte Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Berufserfahrung in ähnlicher Position (von Vorteil)
- Freundliches und gepflegtes Auftreten
- Freude am Umgang mit Menschen
- Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
- Deutschkenntnisse (der Tätigkeit entsprechend)
- Einwandfreies Leumundzeugnis
Aufgaben
- Filialleitung in allen Bereichen unterstützen
- Filialleitung bei Abwesenheit vertreten
- Kassieren
- Ware in die Regale einschlichten
- Frisches Brot und Gebäck aufbacken
- Frische laufend kontrollieren
- Für ordentliches Erscheinungsbild von Regalen und Filiale sorgen
- Kund:innen beraten
- Inventur durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit
Sicherer Arbeitsplatz
- Verlässlicher Arbeitgeber
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Einschulung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter-Rabatte bei Einkauf
- Mitarbeiter-Rabatte bei Reisen
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Noch nicht perfekt?
- REWE GroupVollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementSchwanenstadtab 2.400 / Monat
- PENNY
Filialleiter:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementVöcklamarktab 2.400 / Monat - SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSchwanenstadtab 2.750 / Monat - BILLA
Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchwanenstadtab 2.535 / Monat - PENNY
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementVöcklamarktab 2.725 / Monat
Filialleiter:in Stellvertretung(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung, Kassieren und Aufbacken von Brot/Gebäck in Discountkette mit 2.900+ Mitarbeitern. Berufserfahrung in ähnlicher Position von Vorteil. Geregelte Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Berufserfahrung in ähnlicher Position (von Vorteil)
- Freundliches und gepflegtes Auftreten
- Freude am Umgang mit Menschen
- Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft
- Deutschkenntnisse (der Tätigkeit entsprechend)
- Einwandfreies Leumundzeugnis
Aufgaben
- Filialleitung in allen Bereichen unterstützen
- Filialleitung bei Abwesenheit vertreten
- Kassieren
- Ware in die Regale einschlichten
- Frisches Brot und Gebäck aufbacken
- Frische laufend kontrollieren
- Für ordentliches Erscheinungsbild von Regalen und Filiale sorgen
- Kund:innen beraten
- Inventur durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit
Sicherer Arbeitsplatz
- Verlässlicher Arbeitgeber
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Einschulung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter-Rabatte bei Einkauf
- Mitarbeiter-Rabatte bei Reisen
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Über das Unternehmen
PENNY
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein internationales Handelsunternehmen mit einem engagierten Team von 2.900 Mitarbeitern.
Noch nicht perfekt?
- REWE Group
Filialleiter:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementSchwanenstadtab 2.400 / Monat - PENNY
Filialleiter:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementVöcklamarktab 2.400 / Monat - SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Stellvertretende Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSchwanenstadtab 2.750 / Monat - BILLA
Marktmanager:in Stellvertretung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorSchwanenstadtab 2.535 / Monat - PENNY
Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementVöcklamarktab 2.725 / Monat