Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Erzieher:in, Kindheitspädagog:in Kita(m/w/x)
Pädagogische Arbeit mit Kindern bis Schuleintritt in evangelischen Kindertageseinrichtungen, Mitgestaltung von Konzeption und Qualitätsentwicklung. Staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbarer Abschluss erforderlich. Finanzierte Fortbildung zur Kneipp-Fachkraft, betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Spaß an Ideenentwicklung zur Begeisterung von Kindern
- Erzieher:in, Heilpädagog:in, Kindheitspädagog:in oder pädagogische Fachkraft
- Staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in, Kindheitspädagog:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Absolvent:in mit Abschluss in Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Lehramt Grundschule
- Freundliche und positive Ausstrahlung, zuverlässiges, teamorientiertes, wertschätzendes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Liebevoller, achtsamer, partizipatorischer Umgang mit Kindern bis Schuleintritt und ihren Familien
- Positives Mittragen und Fördern der Religionspädagogik
- Gute EDV-Kenntnisse
- Mittragen des diakonischen Auftrages und Selbstverständnisses der Graf Recke Stiftung
Aufgaben
- Pädagogische Arbeit planen, durchführen und reflektieren
- Angebote gemäß KiBiz und Bildungsgrundsätzen NRW umsetzen
- Konzeptionserstellung und -weiterentwicklung mitgestalten
- Qualitätsentwicklung mitgestalten
- Kinder betreuen, erziehen und bilden
- Offenes Arbeiten nach Konzeption umsetzen
- Vertrauensvoll mit dem Team zusammenarbeiten
- Kooperativ mit den Eltern zusammenarbeiten
- Kinder in Selbstständigkeit fördern
- Kinder in eigenständiger Meinungsbildung fördern
- Kinder in eigenständiger Meinungsäußerung fördern
- Kinder in Konfliktfähigkeit fördern
- Kinder in Werteerziehung fördern
- Individuelle Situation einzelner Kinder beobachten
- Entwicklungsstand einzelner Kinder beobachten
- Individuelle Förderung gezielt umsetzen
- Dokumentationen erstellen
- Portfolios erstellen
- Entwicklungsberichte erstellen
- Entwicklungsgespräche mit Eltern vorbereiten
- Entwicklungsgespräche mit Eltern durchführen
- Pflegerische Tätigkeiten ausführen
- Hauswirtschaftliche Tätigkeiten ausführen
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- EDV
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
- Verlässliche Dienstplangestaltung
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte, fachbezogene Fortbildung zur ausgebildeten Kneipp-Fachkraft
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer, zukunftsträchtiger Arbeitsplatz
- Sichere, gesund erhaltende Arbeitsplätze
Sinnstiftende Arbeit
- Raum für eigene Ideen
Modernes Büro
- Ansprechendes Raum- und Ausstattungskonzept
Moderne Technikausstattung
- Moderne digitale Ausstattung
Boni & Prämien
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Firmenfahrrad
- Leasing eines Job-Rads
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Anforderungen
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- Staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in, Kindheitspädagog:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Absolvent:in mit Abschluss in Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Lehramt Grundschule
- Freundliche und positive Ausstrahlung, zuverlässiges, teamorientiertes, wertschätzendes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Liebevoller, achtsamer, partizipatorischer Umgang mit Kindern bis Schuleintritt und ihren Familien
- Positives Mittragen und Fördern der Religionspädagogik
- Gute EDV-Kenntnisse
- Mittragen des diakonischen Auftrages und Selbstverständnisses der Graf Recke Stiftung
Aufgaben
- Pädagogische Arbeit planen, durchführen und reflektieren
- Angebote gemäß KiBiz und Bildungsgrundsätzen NRW umsetzen
- Konzeptionserstellung und -weiterentwicklung mitgestalten
- Qualitätsentwicklung mitgestalten
- Kinder betreuen, erziehen und bilden
- Offenes Arbeiten nach Konzeption umsetzen
- Vertrauensvoll mit dem Team zusammenarbeiten
- Kooperativ mit den Eltern zusammenarbeiten
- Kinder in Selbstständigkeit fördern
- Kinder in eigenständiger Meinungsbildung fördern
- Kinder in eigenständiger Meinungsäußerung fördern
- Kinder in Konfliktfähigkeit fördern
- Kinder in Werteerziehung fördern
- Individuelle Situation einzelner Kinder beobachten
- Entwicklungsstand einzelner Kinder beobachten
- Individuelle Förderung gezielt umsetzen
- Dokumentationen erstellen
- Portfolios erstellen
- Entwicklungsberichte erstellen
- Entwicklungsgespräche mit Eltern vorbereiten
- Entwicklungsgespräche mit Eltern durchführen
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Ausbildung
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- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
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Flexibles Arbeiten
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Weiterbildungsangebote
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Sicherer Arbeitsplatz
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Sinnstiftende Arbeit
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Über das Unternehmen
Graf Recke Diakonie
Branche
Education
Beschreibung
Die Graf Recke Diakonie ist eine Stiftung, die evangelische Kindertageseinrichtungen betreibt.
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