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Auszubildende Hotelfachmann:frau(m/w/x)
Durchlauf aller Hotelabteilungen in Franchise- und Eigenmarken-Hotels einer wachsenden Gruppe. Mittlerer Schulabschluss und gute Noten in Deutsch/Mathe erwartet. Weihnachtsgeld und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie.
Anforderungen
- Lust auf Gäste und Leidenschaft für die Hotellerie
- Mindestalter von 17 Jahren
- Mittlerer Schulabschluss
- Gute Noten in Deutsch und Mathe
- Gute Englischkenntnisse
- Weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
- Passion for the hotel business and liking guests
- Minimum age of 17 years
- Middle school diploma
- Good grades in German and math
- Good English skills
- Additional foreign language skills preferred
Aufgaben
- Alle Abteilungen des Hotels aktiv durchlaufen
- Grundlegendes Fachwissen für verschiedene Hotelbereiche erwerben
- Sicheren Umgang mit Gäst:innen und Kolleg:innen trainieren
- Theoretische Berufsschulinhalte im Arbeitsalltag anwenden
- Selbstständiges Arbeiten und Teamplay festigen
- Hochwertige Dienstleistungen erbringen
- Fachkräfte in den jeweiligen Abteilungen unterstützen
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
- Französisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- Kasse
Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
- 150 € Erholungsbeihilfe pro Jahr
- 200 € Internetpauschale pro Jahr
Boni & Prämien
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie
Karriere- und Weiterentwicklung
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Klare Aufstiegschancen
- Persönliche Karriereplanung
Weiterbildungsangebote
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Prüfungsvorbereitung für Auszubildende
Sonstige Vorteile
- Hotelübergreifende Erfahrungen
- Kostenfreie Berufsbekleidung und Reinigung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Dienstplangestaltung
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeiterverpflegung in der Kantine
- Bezuschussung externer Mitarbeiterverpflegung
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterraten in IHG Hotels
- Exklusive Rabatte der Primestar Group
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Hilton Staff Rate weltweit
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Jährliches Gesundheitsbudget von 600 €
Mentoring & Coaching
- Mentoring-Programm
Noch nicht perfekt?
- tristar HotelgruppeVollzeitLehrenur vor OrtMünchen
- AccorHotel
Auszubildende Hotelfachmann/frau(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtMünchen - NOVUM Hospitality
Auszubildende:r zur:zum Hotelfachfrau:mann(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtMünchenab 1.000 - 1.200 / Monat - Maritim Hotel München
Ausbildung Hotelfachfrau(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtMünchen - Courtyard by Marriott München-Garching
Ausbildung im Hotelfach(m/w/x)
VollzeitLehrenur vor OrtGarching bei Münchenab 1.160 / Monat
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Anforderungen
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Aufgaben
- Alle Abteilungen des Hotels aktiv durchlaufen
- Grundlegendes Fachwissen für verschiedene Hotelbereiche erwerben
- Sicheren Umgang mit Gäst:innen und Kolleg:innen trainieren
- Theoretische Berufsschulinhalte im Arbeitsalltag anwenden
- Selbstständiges Arbeiten und Teamplay festigen
- Hochwertige Dienstleistungen erbringen
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- Englisch – verhandlungssicher
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Sonstige Zulagen
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- 150 € Erholungsbeihilfe pro Jahr
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
Primestar Group
Branche
Hospitality
Beschreibung
Die Primestar Group betreibt Franchise-Hotels und entwickelt eigene Hotelmarken mit innovativen Konzepten.
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VollzeitLehrenur vor OrtMünchenab 1.000 - 1.200 / Monat - Maritim Hotel München
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