Deloitte
Mitarbeiter:in im Bereich Learning(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJunior
ab 35.840 / Jahr
Wien
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MEMETRO/MAKRO
Mitarbeiter Talent Management & Trainings(m/w/x)
Vösendorf
ab 2.362 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Systemische Abwicklung von Performance-Management-Prozessen und Betreuung der E-Training-Plattform bei Lebensmittelgroßhändler mit 500.000+ Kunden. Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Konzernumfeld erforderlich. Vergünstigtes Firmenrestaurant, kostenloser Parkplatz und Gleitzeitmodell mit Home-Office-Option.
Anforderungen
- Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, HR-Fokus wünschenswert
- 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Konzernumfeld
- Begeisterungsfähigkeit und zielgruppengerechte Kommunikationsstärke
- Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Organisation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Systemaffinität und sehr gute MS Office-Kenntnisse
Aufgaben
- Performance-Management-Prozess systemisch abwickeln
- Performance-Management-Tool verwalten
- Führungskräfte zum Performance-Management schulen
- Performance-Management-Reportings erstellen
- E-Training-Plattform betreuen und kontinuierlich weiterentwickeln
- Seminare organisieren
- Reibungslose Dokumentation sicherstellen
- Halbjährliche Mitarbeiter:innenbefragungen vor- und nachbereiten
- Mitarbeiter:innenbefragungen durchführen
- Globale Kampagnen und Projekte mit der Konzernzentrale abstimmen
- An verschiedenen Personalentwicklungsprojekten mitarbeiten
Berufserfahrung
2 Jahre
Ausbildung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicherEnglisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
MS OfficePowerPointExcel
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- •Mitarbeiterrabatte
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Firmenrestaurant
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenloser Parkplatz
Flexibles Arbeiten
- •Gleitzeitmodell
- •1 Tag Home Office
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige Schulungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Sport- und Fitnessangebote
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens METRO/MAKRO erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Marionnaud
Training Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 2.807 / MonatWien - Salesianer Miettex Gmbh
Team Lead Academy & Training(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 3.800 / MonatWien - ISS
HR-Mitarbeiter Specialist Talent Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 2.800 / MonatWien - OBI Österreich
Expert People Development(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 60.000 / JahrWien
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ab 2.362 / Monat
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
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Systemische Abwicklung von Performance-Management-Prozessen und Betreuung der E-Training-Plattform bei Lebensmittelgroßhändler mit 500.000+ Kunden. Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Konzernumfeld erforderlich. Vergünstigtes Firmenrestaurant, kostenloser Parkplatz und Gleitzeitmodell mit Home-Office-Option.
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- Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, HR-Fokus wünschenswert
- 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Konzernumfeld
- Begeisterungsfähigkeit und zielgruppengerechte Kommunikationsstärke
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- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Systemaffinität und sehr gute MS Office-Kenntnisse
Aufgaben
- Performance-Management-Prozess systemisch abwickeln
- Performance-Management-Tool verwalten
- Führungskräfte zum Performance-Management schulen
- Performance-Management-Reportings erstellen
- E-Training-Plattform betreuen und kontinuierlich weiterentwickeln
- Seminare organisieren
- Reibungslose Dokumentation sicherstellen
- Halbjährliche Mitarbeiter:innenbefragungen vor- und nachbereiten
- Mitarbeiter:innenbefragungen durchführen
- Globale Kampagnen und Projekte mit der Konzernzentrale abstimmen
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Berufserfahrung
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Abgeschlossene Berufsausbildung
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Deutsch – verhandlungssicherEnglisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Mitarbeiterrabatte
- •Mitarbeiterrabatte
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
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Parkplatz & Pendelvorteile
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Flexibles Arbeiten
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- •Vielfältige Schulungsangebote
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- •Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
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- •Sport- und Fitnessangebote
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Über das Unternehmen
METRO/MAKRO
Branche
Food
Beschreibung
Das Unternehmen unterstützt Kunden aus der Gastronomie mit Leidenschaft und Kompetenz und setzt auf engagierte Mitarbeitende.
Noch nicht perfekt?
- Deloitte
Mitarbeiter:in im Bereich Learning(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorab 35.840 / JahrWien - Marionnaud
Training Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenab 2.807 / MonatWien - Salesianer Miettex Gmbh
Team Lead Academy & Training(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 3.800 / MonatWien - ISS
HR-Mitarbeiter Specialist Talent Management(m/w/x)
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